公安机关绩效考核机制创新初探

公安机关推行绩效考核机制创新主要是依据《公务员》、《公安机关执法质量考核评议规定》、现代企业管理思想等。具体作法是：一是充分运用现代化的信息平台进行绩效考核；二是定性考核与定量考核相结合；三是建立相对独立的考核体系。绩效考核机制对公安队伍管理具有重要的意义。