日本××企业的年功序列薪酬制

日本××企业是一家以生产家电产品为主的机电加工组装企业，在企业的创业阶段，员工大都比较年轻。为了进一步吸引企业外部优秀人才，稳定企业内部的员工队伍，企业根据员工的年龄结构和学历结构，对日本传统的年功序列薪酬制进行了进一步的补充和完善，形成了本企业独具特色的现代年功序列薪酬制度。