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如何提高员工对组织的感情依附
作者姓名:
徐志平
作者单位:
摘 要:
哈佛大学哲学教授乔赛亚·罗伊斯指出了忠诚的三类表现,一类是忠诚于个体,即对某个人忠诚,比如忠诚于老板或太太:一类是对团体的忠诚,比如忠诚于某个组织:另一类是对一些原则的忠诚,比如信仰、思想或操守。这三类忠诚有时是合在一起的,比如你可能忠诚于某个组织里面的人,同时也忠诚于这个组织。我们在生活中经常会发现,
关 键 词:
组织
依附
感情
员工
哲学教授
哈佛大学
忠诚
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