打造“近悦远来”的人才环境 |
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引用本文: | 李志强.打造“近悦远来”的人才环境[J].金陵瞭望,2006(24):28-28. |
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作者姓名: | 李志强 |
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作者单位: | 六合区委组织部 |
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摘 要: | 所谓“近悦远来”。《辞海》中释为“当施惠于近者使之喜悦.则远者学当慕化而来也”。近年来,六合区努力放大南京跨江发展对六合的辐射和带动效应.树立发展靠人、人才为先的理念.着力改善人才工作内环境.营造有利于各类人才显能展智的机制.充分激发各类人才创造力.形成强大的人才活力“释放场”.产生各类优秀人才竞相趋赴的人才集聚效应.着力打造“近悦远来”的人才环境。
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关 键 词: | 人才环境 《辞海》 带动效应 集聚效应 优秀人才 人才工作 创造力 |
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