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中国石化××石油企业的岗位绩效工资制
引用本文:王建民,苏兆林.中国石化××石油企业的岗位绩效工资制[J].人才瞭望,2004(8):22-23.
作者姓名:王建民  苏兆林
摘    要:中国石化××石油企业是一家以原油、天然气开采为主导,集科研、油气深加工、油气销售等为一体的国有企业,现有职工3.8万人。为进一步吸引优秀人才,稳定员工队伍,企业根据员工.的年龄结构和学历结构,对原有的”岗位技能工资制”进行了改革,实行了具有本企业特色的”岗位绩效工资制”,引入市场劳动力价位,调整工资分配关系,重点提高明显低于市场价位的业务骨干、紧缺人才的工资收入,使工资分配对内具有明显的激励作用,对外具有较强的竞争力。

关 键 词:中国  石化企业  岗位绩效工资制  劳动力价格
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