大学生求职面试中印象管理策略探究

近年来，高校毕业生就业形势越来越严峻，有很多大学生不能找到自己理想的工作，其原因是不能在求职面试中把自己最出色的一面展现出来，所以提高面试能力，在大学教育中显得尤为重要。合理运用印象管理策略，可以增加面试成功的机率，从而在求职面试过程中扬长避短，崭露头角，脱颖而出。