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| 美国、英国的反就业歧视立法及其对我国的启示 | |
| 引用本文： | 刘晓农,叶萍.美国、英国的反就业歧视立法及其对我国的启示[J].江西社会科学,2009(10). |
| 作者姓名： | 刘晓农 叶萍 |
| 作者单位： | 刘晓农(南昌大学经济与管理学院,江西南昌,330038);叶萍(江西省社会科学院,江西南昌,330029) |
| 摘 要： | 就业歧视是一种不正常的社会现象,不同程度地存在于许多国家和地区.美国和英国都有一套比较健全的反就业歧视法律体系.而我国反就业歧视法长期缺位,相关法律体系不完善,司法救济也显得力不从心,劳动行政管理机构在反就业歧视方面的作用仍不够.因此,尽快出台<反就业歧视法>,树立就业平等的观念,设置具体的法律责任与司法救济途径,设立专门的反歧视法执行机构,以确保法律实施,从而完善反就业歧视法律体系,是我国目前迫切需要解决的问题之一. |
| 关 键 词： | 就业 就业歧视 反就业歧视法 平等就业权 |
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