对新形势下劳动竞赛的几点思考

近年来，劳动竞赛趋于形式化，在各行各业的生产活动中常常敷衍发起，应付开展，草草结束，缺乏主动性、创新性、导向性。面对企业对劳动竞赛的固有态度，高速发展的时代背景，应紧跟形势，迎难而上，开拓进取，改变现状，更新劳动竞赛模式，助推企业健康持续发展。