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全面薪酬的新实践:认可奖励计划
引用本文:
文跃然,张兰.全面薪酬的新实践:认可奖励计划[J].中国劳动,2009(1).
作者姓名:
文跃然
张兰
作者单位:
中国人民大学劳动人事学院;
摘 要:
小文是本市一家连锁快餐店的前台点餐员,时薪只有4.5元,一天干满8小时才30几块钱,而且这份工作既无挑战性又很繁琐劳累,更谈不上乐趣了。
关 键 词:
认可
企业
知识型员工
绩效
重要组成部分
管理者
全面薪酬
奖励计划
货币激励
薪酬管理
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