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| 领导者情感表达的角色限制与控放艺术 | |
| 引用本文： | 贾瑛.领导者情感表达的角色限制与控放艺术[J].领导科学,2020(9):54-56. |
| 作者姓名： | 贾瑛 |
| 作者单位： | 中国科学院心理研究所 |
| 摘 要： | 领导者权限大、影响广、形象重,这就注定其在工作中无法如一般员工那样肆意表露个人情感,即使是正常的喜怒哀乐,也需有所节制地表达,"喜"不可现,"怒"不可迁,"哀"不可退,"乐"不可过。具体而言,领导者应顺境勿忘形,喜乐有度;逆境勿忘志,心态良好;气急勿失态,言行得体;处变勿慌神,沉着冷静。 |
| 关 键 词： | 领导者 情感表达 权力 角色 控放艺术 |
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