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| 领导与部属情感绝缘的诱因及遏阻路径 | |
| 引用本文： | 李燕飞,马淑敏.领导与部属情感绝缘的诱因及遏阻路径[J].领导科学,2020(5):36-38. |
| 作者姓名： | 李燕飞 马淑敏 |
| 作者单位： | 中国人民公安大学侦查与刑事科学技术学院;内蒙古乌兰察布市纪委监委;合肥工业大学管理学院 |
| 摘 要： | 领导与部属存在情感绝缘,主要表现为行为、心理、管理三个方面的沟通障碍。对此,领导要提升自己、包容大度、激励部属、学会沟通、知人善任,部属也要坚持自律和认清自我、坚持自信和调控情绪、坚持尊重和换位思考、坚持激励和心理互通、坚持服从和忠诚担当,从而实现领导与部属间的情感续缘、上下通达,提升部门整体水平。 |
| 关 键 词： | 领导 部属 情感绝缘 |
Inducement of Emotion al Insulation Between Leaders and Subordinates and the Paths of Repression |
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