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浅谈360°绩效评价反馈系统在实践中的应用
作者姓名:于秀芝
作者单位:大连职业技术学院,社会事业系,辽宁,大连,116035
摘    要:介绍了 36 0°绩效考评方法的主要内容 ,分析了 36 0°绩效评价的优点和缺陷 ,对我国如何有效实施 36 0°绩效评价系统提出了一些建议

关 键 词:360°绩效反馈  全面评估
文章编号:1671-7031(2002)03-0070-04
修稿时间:2002-05-15
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