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| 加强乡镇党政正职队伍建设的举措 | |
| 引用本文： | 党占峰.加强乡镇党政正职队伍建设的举措[J].领导科学,2012(27):46-47. |
| 作者姓名： | 党占峰 |
| 作者单位： | 中共陕西渭南市委组织部 |
| 摘 要： | 渭南市把乡镇正职队伍建设作为抓基层、强基础的"龙头"工程,有效激发了乡镇正职干部队伍活力。一是多渠道选优配强。对乡镇党委书记,选拔工作经验丰富、能够应对突发事件、善于做群众工作、依法办事能力强的干部;对乡镇政府正职,选配党性原则强、工作能力强、合作意识强的干部。还注重从市县机关、事业单位选拔年轻后备干部到乡镇担任正职。二是多途径培养锻炼。坚持每两年对乡镇党政正职轮训一遍,每年选调100多人到省内外培训基地参加 |
| 关 键 词： | 队伍建设 乡镇政府 应对突发事件 正职 培训基地 抓基层 依法办事能力 党委书记 队伍活力 党性原则 |
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