| 人力资源能力建设与我国创新型国家的建立 |
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| 引用本文： | 姚裕群,唐代盛.人力资源能力建设与我国创新型国家的建立[J].东岳论丛,2007,28(2):41-44. |
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| 作者姓名： | 姚裕群 唐代盛 |
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| 作者单位： | 中国人民大学,劳动人事学院,北京,100872 |
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| 摘 要： | 建设创新型国家,关键是创新人才的培养和广泛参与,这需要通过人力资源能力建设来推动该目标的实现。在20世纪90年代的10年里,中国人力资源能力建设大幅度提高,但仍面临若干问题,为适应中国加快创新型国家建设的需要,需要借鉴发达国家在人力资源能力建设方面的经验,强化人力资源能力建设过程中的关键点。
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| 关 键 词： | 创新型国家 人力资源 能力建设 关键点 |
| 文章编号： | 1003-8353(2007)02-0041-04 |
| 修稿时间： | 2006年11月20 |
The construction of human resource capability and the establishment of innovative country in China |
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| Yao Yuqun,Tang Daisheng.The construction of human resource capability and the establishment of innovative country in China[J].Dong Yue Tribune,2007,28(2):41-44. |
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| Authors: | Yao Yuqun Tang Daisheng |
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