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高校“以人为本”的三个环节
作者姓名:肖克奇  严姣姣
作者单位:九江学院医学院(肖克奇),九江学院医学院(严姣姣)
摘    要:以人为本的核心是尊重人才、服务人才。人才工作,首先是做人的工作,必须把促进人才的健康成长和充分发挥人才的作用放在首要位置。人才工作成效如何,关键在于能不能建立以人为本、为人才服务、构建人尽其才、才尽其用、让人才脱颖而出的长效机制。而要坚持做

关 键 词:高校  以人为本  人才工作  人才观  人才管理  人才培养机制
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