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| 如何降低员工的工作倦怠感 | |
| 引用本文： | 叶莲花,凌文辁.如何降低员工的工作倦怠感[J].人才瞭望,2007(10):98-99. |
| 作者姓名： | 叶莲花 凌文辁 |
| 摘 要： | 工作倦怠感（job burnout），也称职业倦怠感或职业枯竭。这一概念最早是用于形容长期滥用药物后出现的一系列症状，比如情绪耗竭、动机丧失等。在国内，由于近年来改革开放、经济转型以及经济的快速发展，组织变革速度加快，职业不稳定感也随之加剧，这使得人们面临越来越大的工作压力，而工作倦怠感也越来越成为人们日常工作和生活中不可回避的问题，日益成为现代社会中一种普遍存在的现象，对人们的工作、生活等各个方面带来了许多负面影响。因此，如何有效降低员工的工作倦怠感，不论对于员工个人还是对于组织，第一段] |
| 关 键 词： | 工作倦怠感 员工 职业枯竭 经济转型 职业倦怠感 滥用药物 改革开放 工作压力 |
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