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| 基于要素计点法的岗位价值评价 | |
| 作者姓名： | 王从新 |
| 作者单位： | 河海大学商学院 |
| 摘 要： | 一、引言岗位评价是建立在企业岗位分析的基础上,运用科学的方法,通过设定一系列评价指标,对各岗位的责任、能力要求、努力程度与工作环境等方面进行系 |
| 关 键 词： | 岗位分析 价值评价 企业人力资源管理 科学的方法 岗位评价 组织成员 能力要求 工作环境 |
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