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挑战传统培训,虚拟培训组织微探
引用本文:周涛,阴朋.挑战传统培训,虚拟培训组织微探[J].人才瞭望,2007(6):73-74.
作者姓名:周涛  阴朋
作者单位:中南财经政法大学
摘    要:虚拟培训组织是基于虚拟组织的产生和发展而出现的一种开放、灵活、高效的新型培训组织。它拥有灵活的层级结构系统。能快速满足组织需要,综合发挥传统与现代培训方式的优势,为实现充分的资源共享搭建平台。

关 键 词:虚拟培训组织  传统  虚拟组织  结构系统  现代培训  资源共享
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