积极应对舆论压力，妥善解决劳动争议——浅析一起劳动争议案例

本文以一起苏动争议案为例，详解如何面对舆论压力，妥善解决好功动争议问题。本案涉及的《劳动法》及《劳动合同法》、企业管理制度、网络及社会舆论的压力，调解的思路及技巧等，很多是在现阶段经济发展的背景下产生的新情况、新问题。作为企业一方的代表，如何在法律规定的范围内最大限度维护企业方的总体利益，是本案处理时最根本的出发点。