职业生涯规划中的目标管理问题研究

本文从目标管理基本概念出发,试图对职业生涯规划中的目标管理进行定义,并从对个体在职业生涯规划中的规划方案中执行存在问题的分析出发,将问题锁定在目标管理出现的不同程度问题上,并提出解决方案。