公务员薪酬、腐败与经济增长--基于SVAR模型的实证研究 |
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引用本文: | 范允奇,徐玉生,曹文轩.公务员薪酬、腐败与经济增长--基于SVAR模型的实证研究[J].人文杂志,2014(10). |
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作者姓名: | 范允奇 徐玉生 曹文轩 |
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作者单位: | 1. 江南大学商学院 江南大学江苏党风廉政建设创新研究基地 2. 江南大学马克思主义学院 江南大学江苏党风廉政建设创新研究基地 |
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基金项目: | 教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目“建构立体形式反腐败体系研究”(13JZD013);江苏省决策咨询研究基地课题“大数据时代网络反腐舆情监测与预警研究”(14SSL37);江南大学自主科研计划 |
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摘 要: | 本文在对公务员薪酬、腐败与经济增长三者关系进行理论梳理的基础上,进一步构建结构向量自回归(SVAR)模型对三者之间的关系进行实证检验,研究发现:“高薪养廉”在我国并不成立,公务员薪酬的提升不但不能遏制腐败,反而会使腐败更为严重;腐败阻碍了我国的经济增长,且这种影响在短期内更为严重;虽然公务员薪酬通过腐败作为中介变量会对经济增长形成抑制,但从净效应看我国公务员薪酬提升却可以促进经济增长。本文的结论为我国反腐败工作提供了经济层面的依据。腐败是一个复杂的社会现象,反腐败不能夸大公务员薪酬的作用,而应形成制度反腐、法律反腐和组织反腐的有机结合。
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关 键 词: | 腐败 公务员薪酬 经济增长 SVAR |
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