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地方性高校核心人才权益保障满意度实证研究
作者姓名:米欣
作者单位:湖南工学院人事处,湖南,衡阳,421002
基金项目:湖南省哲学社会科学成果评审委员会立项课题
摘    要:文章通过对地方性核心人才权益保障满意度的问卷调查,利用统计方法进行定量分析发现并确定影响地方性高校核心人才权益保障满意度的重要影响因素,并根据相关研究结论对地方性高校核心人才权益保障机制提出合理的措施和建议.

关 键 词:核心人才  权益保障  满意度
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