加强企业干部队伍建设 提升领导干部综合素质与能力

<正>企业领导干部作为“关键少数”，其综合素质与领导能力直接决定了企业能否抓住发展机遇、应对各类挑战、实现健康发展。新时期下，企业领导干部不仅要清晰地认识到担子之沉重、任务之艰巨，而且要利用各种机会、尝试多种途径，不断提高自身的素质和能力，始终保持岗位胜任力，发挥好“火车头”的带动作用。本文结合工作经验，分别从强化目标意识、实干意识、底线意识、担当意识、服务意识、学习意识这六个方面，总结了增强领导干部核心能力、综合素质的可行性建议，为新时期企业加强干部队伍建设、储备更多高层人才提供了借鉴。