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留住员工的15个要领
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摘    要:1.雇用合适的人。人选得对,什么都顺,如果选的人与职位不合,那么“斧头掉下来”只是时间问题。所以,最重要的是找对人。

关 键 词:要领  员工  时间问题  合适  雇用  人选  职位
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