管理心理学在高校档案管理中的应用

随着国家改革的深入和科学技术的发展,社会结构的优化转型,社会心理也发生了巨大变化。这些变化必将影响到档案工作人员的追求自我发展、实现自身价值的愿望。因此,研究高校档案管理活动中的心理规律,加强心理管理,采取科学的激励、个性差异管理,提高档案人员队伍的素质是搞好档案管理工作的重要途径。