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责任编辑
分类号
杂志ISSN号
实行“国民待遇” 善待社科人才
作者姓名:
丁宪浩
作者单位:
江苏南通市委党校
摘 要:
社科人才遭遇"次国民待遇",具体表现在受重视的程度、享受的物质等待遇、对成果的承认程度、给予的发展机会不一样.社科人才遭受"次国民待遇"的原因相当复杂,既有传统观念和做法的影响,又有对现实政策的曲解,既有社科劳动评价的特殊性,又有社科界现状的影响.为尽快改变这一状况,应积极调整观念,加快哲学社会科学研究体制的改革,加大社会科学研究的投入力度,为社科人才提供尽可能多的机会,创新社科成果评价和使用的方法,积极改善社科研究工作.
关 键 词:
社会科学
社科人才
"
国民待遇"
文章编号:
1004-0633(2004)05-076-03
修稿时间:
2004-04-26
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