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| 国家重点实验室基于平衡计分卡的绩效评估研究 | |
| 引用本文： | 王文熙.国家重点实验室基于平衡计分卡的绩效评估研究[J].人力资源管理,2012(11):162-164. |
| 作者姓名： | 王文熙 |
| 作者单位： | 呼吸疾病国家重点实验室/广州呼吸疾病研究所;广州医学院第一附属医院 |
| 摘 要： | 平衡计分卡是先进的绩效评估工具,其运用财务、顾客、内部流程、学习与成长四个维度进行考核。平衡计分卡这一工具已在众多国内外知名企业应用成熟,同样地,它也适用于国家重点实验室。本文旨在探讨平衡计分卡在国家重点实验室绩效评估的应用,以及初步建立一个基于平衡计分卡的绩效评估体系。 |
| 关 键 词： | 国家重点实验室 平衡计分卡 绩效评估 |
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