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| 国有企业隐性失业公开化的难点与对策 | |
| 引用本文： | 卢福财.国有企业隐性失业公开化的难点与对策[J].学术界,1998(6). |
| 作者姓名： | 卢福财 |
| 作者单位： | 中国社会科学院研究生院 |
| 摘 要： | 隐性失业是相对于显性失业或公开失业而言的，是指劳动者虽未处于显性失业状态，但其劳动能力不能得到充分利用，收人也不能达到有效就业时的水平。国有企业的隐性失业问题是在特定历史条件下通过特定的机制形成的。目前，国有企业普遍存在的隐性失业问题正成为国有企业改革和建立现代企业制度的最大障碍。使国有企业隐性失业公开化，把隐蔽在国有企业内的各种富余人员从相应的岗位分离出来，通过企业内外各种形式和途径进行分流安置，以优化企业劳动力结构，提高劳动生产率，是搞好国有企业改革、建立现代企业制度的关键，也是市场经济条件… |
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