| 高校教师绩效考核中的缺陷及对策研究 |
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| 引用本文： | 续伊特.高校教师绩效考核中的缺陷及对策研究[J].内蒙古民族大学学报,2014,2(5). |
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| 作者姓名： | 续伊特 |
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| 作者单位： | 吉林大学东北亚研究院,吉林长春,130012 |
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| 摘 要： | 高校教师绩效考核虽然已经开展多年,取得了一些良好的效果,但仍存在一些问题.例如,评价主体的确定模糊、单一,科研、教学考核周期不尽合理,考核不分层次级别,缺乏高端个性化评定标准,缺失考核约谈环节等.通过探讨高校教师绩效考核的全新模式,以求建立一种多元、客观、合理、可行的考核指标体系.
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| 关 键 词： | 高校教师 绩效考核 缺陷及对策 |
Defects and Countermeasures of College Teachers in the Performance Evaluation |
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| XU Yi-te.Defects and Countermeasures of College Teachers in the Performance Evaluation[J].Journal of Inner Mongolia University for Nationalities,2014,2(5). |
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| Authors: | XU Yi-te |
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| Keywords: | |
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