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| 秦皇岛市重金揽人才 | |
| 引用本文： | 宋文忠.秦皇岛市重金揽人才[J].人才开发,2008(11):46-46. |
| 作者姓名： | 宋文忠 |
| 作者单位： | 河北省秦皇岛市人事局 |
| 摘 要： | 改革开放以来,秦皇岛市人事局不断解放思想,积极推进各项人事制度改革,取得显著成果。特别是近年来,人事工作坚持在大局下行动,紧紧围绕服务经济建设,认真贯彻落实科学发展观,大力实施“人才强市”战略,本着培养与引进并重、选拔与使用结合、活力与智力同步开发的人才工作总体思路,坚持改革创新、积极探索、大胆实践，逐步建立起一支总量较为充足、门类比较齐全、专业基本配套、结构相对合理， |
| 关 键 词： | “人才强市”战略 秦皇岛市 人事制度改革 服务经济建设 科学发展观 改革开放 解放思想 人事工作 |
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