首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部学科
医药、卫生
生物科学
工业技术
交通运输
航空、航天
环境科学、安全科学
自然科学总论
数理科学和化学
天文学、地球科学
农业科学
哲学、宗教
社会科学总论
政治、法律
军事
经济
历史、地理
语言、文字
文学
艺术
文化、科学、教育、体育
马列毛邓
全部专业
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目中文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
工作岗位发生变化 可以再约试用期吗?
作者姓名:
易丹
作者单位:
人力资源研究院;中国人民大学;
摘 要:
小林在A公司担任销售工作,她与企业签订的劳动合同至今年10月期满。9月份.公司人事部通知小林:“由于你工作出色,公司决定从下个月开始.升任你担任市场主管。按照公司的规定.新上任人员必须有半年的试用期。”
关 键 词:
试用期
工作岗位
劳动合同
A公司
销售工作
人事部
约定
本文献已被
CNKI
维普
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号