我国养老服务人才培养的问题、行业障碍及策略分析

我国老年人口规模庞大，老龄化进程加快，养老服务业已成为社会广泛关注的热点和焦点。庞大的养老市场以及多元化、个性化的养老服务需求逐年增加，市场对高素质的养老服务人才有迫切需求。如何培养集专业化、技能化、职业化“三化”于一体的养老服务人才是当务之急。本文从院校培养、“干中学”、职业培训三个方面分析养老服务人才培养中出现的问题，揭示养老服务人才培养需要清楚的行业障碍，提出养老服务人才培养的策略，以期为我国培养“用得上、留得住、干得好”的养老服务人才提供参考。