加强社会保险青年管理人员培养的思考

社会保险管理作为实现参保个人"记录一生、跟踪一生、服务一生、保障一生"目标的重要条件,在完善社会保障体系、保障参保人员切身利益、促进社会保险科学可持续发展的进程当中,发挥着举足轻重的作用。因此,对社会保险管理人员尤其青年管理人员也相应的提出了更高的要求。加强社会保险青年管理人员选拔培养,是保持社会保险管理队伍充满朝气与活力、推动社会保障事业长远发展的一项战略任务,也是建设一流社会保障体系的重要环节。