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| 浅析医院人事档案管理的规范化措施 | |
| 作者姓名： | 李亚琼 |
| 作者单位： | 1.重庆市开州区中医院 |
| 摘 要： | 人事档案可以将医院所有职工成长经历、个人学历、职称评定、工作业绩和道德面貌等反映出来,是重要的信息资料,对医院人才培养与开发影响很大.在市场经济发展过程中,医院面临的竞争越来越激烈,在人才方面也有了更大的需求,必须在人事档案管理中做到规范化与科学化.本文将简述人事档案规范化管理的意义,并提出了人事档案管理的规范化措施. |
| 关 键 词： | 医院 人事档案管理 规范化 |
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