以党建创新推动企业转型发展

党建工作虽然被纳入企业的发展中,但在具体的开展过程中,由于制度和机制的缺失、人才的缺失及内容的陈旧单一,无法满足当前党建工作的需求,党建工作的作用也受到了限制。本文阐述了创新党建工作对企业发展的重要作用,分析了工作中出现的系列问题,并提出了针对性的举措,加大党建工作的创新力度。