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员工参与管理与教育训练
引用本文:
孙雨生.员工参与管理与教育训练[J].经营与管理,2010(9):66-67.
作者姓名:
孙雨生
作者单位:
天津中德职业技术学院教务处
摘 要:
员工参与管理是现代社会化大生产的必然产物,具有深刻的社会和理论基础。如何充分调动和发挥员丁的积极性,使他们真正以主人翁的姿态与企业同生死共命运,根本的方法是让员工参与企业管理。
关 键 词:
员工参与
参与管理
教育训练
社会化大生产
企业管理
主人翁
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