基于职业能力培养的高职人力资源管理教学研究

新时代对高职人力资源管理教学提出了新的要求，高职院校不仅需要向学生传授具有深度的理论知识，更需要通过实践等多种方式培养学生的职业能力，让学生得到全面发展。文章简要阐述人力资源管理专业学生职业能力的基本内容，分析高职人力资源管理教学融入职业能力培养内容的重要性，并就高职人力资源管理教学中存在的问题进行剖析，立足于问题探索解决策略，希望可以为高职人力资源管理教学中学生职业能力培养质量提升提供参考。