知识经济时代人力资源管理的创新与变化

随着综合国力提升，现阶段我国农业经济与工业经济已经发展到较为成熟的阶段，而我国整体经济发展迈入了知识经济时代。在知识经济时代，尽管社会各界的工作方向与内容都发生了一定程度的改变，社会体系也在不断变动，但人力资源仍然是促进企业发展、进步的第一要素。文章重点研究知识经济时代人力资源管理工作的创新与变化，以期促进人力资源管理行业的进步与发展。