劳资关系与人力资源管理的合与分

劳资关系与人力资源管理已经形成两个独立且竞争的领域，本文主要介绍劳资关系与人力资源管理这两个领域的合与分，介绍两者之合，乃是针对两者的发展源头，希望了解它们最初所要解决的问题；探讨两者之分，乃是试图了解在何种背景之下，两者发展出不同的研究目标、取向与工具。