加强医院人事档案管理的对策与思考

医院人事档案既是对个人经历、政治思想、品德作风、业务能力、工作实际等内容的真实记载和反映，同时又是人事管理的重要组成部分。笔者对医院档案管理的现状进行了分析，提出应通过建章立制，提高档案工作的规范化程度；加快档案信息化进程，提高工作效率；加强培训，提高档案管理人员素质；正确处理好档案保密与利用的关系等措施，实现档案管理的科学化、规范化、现代化。