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因地制宜——国有商业银行平衡计分卡应用指南
引用本文:席群,郭瑜春.因地制宜——国有商业银行平衡计分卡应用指南[J].人力资源管理,2010(2):116-117.
作者姓名:席群  郭瑜春
作者单位:南通大学商学院
摘    要:平衡计分卡作为一种先进的绩效考核方法,在中国本土化的实践中尚处于摸索和发展阶段。正如作者所言,其在我国银行业的应用还处于空白。我们在借鉴国外成功经验的同时,应努力在组织结构、管理水平和理念等方面改进、提升和创新,构建切实可行的业绩评价体系。

关 键 词:平衡计分卡  国有商业银行  应用  指南  绩效考核方法  业绩评价体系  中国本土化  成功经验
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