如何实施菜单式福利方案

菜单式弹性福利制度作为一种新的福利制度形式,强调对员工福利愿望的最大满足,对于提高员工的工作满意度有着重要的积极意义。本文从发挥福利的作用角度出发结合我国现行福利特点,对现阶段企事业福利状况进行了分析,研究了菜单式福利的方案,并对其实施进行了探讨。