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| 关于事业单位职务交叉变动人员的工资确定问题 | |
| 作者姓名： | 童俊 |
| 作者单位： | 广西区人事厅 |
| 摘 要： | 、职务交叉变动人员确定工资政策的演变和面临的新情况1993年工资制度改革与工资套改时明确 ,工作人员担任两种以上职务 ,只按其中一个职务套改职务工资。这主要是针对事业单位中既有行政管理职务 ,又有专业技术职务人员制定的。在工资套改中 ,具有双重职务的人员经过权衡 ,普遍选择了对自己有利的一种套改办法。随着时间的推移 ,具有双重职务的人员仍在不断地交叉变动着职务 ,由此引出了两个问题 :一是非套改工资的职务得到晋升 ,新任职务的职务工资最低档高于现任职务工资档次 ,能否进入新任职务的职务工资最低档 ?二是非套改工资职务得到… |
| 关 键 词： | 事业单位 职务变动人员 工资级别 工资制度 |
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