明明白白四分法 |
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引用本文: | 晓喻.明明白白四分法[J].经营管理者,2002(8):56-56. |
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作者姓名: | 晓喻 |
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作者单位: |
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摘 要: | <正> 在日常工作中常会遇上复杂的状况,要我们做判断或选择,或是想把一个复杂的观念传递给他人时,很多时候在分析和表达上会遇到一些困难,这时如果用四分法作为处理工具,一些很复杂的问题也会迎刃而解了。 那么什么是四分法呢?就是将你认为最重要的因素,先选出两项,再将这两项依其属性正反、强弱、有无、高低、增减、缓急等各赋予两个层次,再把一个因素的两个层次列为行,另一个因素的两个层次列为栏,这样就可得到四个组合,经过这样的分析就可以很容易的知道各个组合的意义,应该采取什么样的行动或对策,哪个组合对我们最为有利,这种分析也有人称为矩阵法。
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关 键 词: | 企业管理 四分法 应用 |
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