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企业营销资源力的灰色多层次评价模型
引用本文:林嘉兴,程艳霞.企业营销资源力的灰色多层次评价模型[J].统计与决策,2009(7).
作者姓名:林嘉兴  程艳霞
作者单位:武汉理工大学,管理学院,武汉,430070
基金项目:湖北省科技厅攻关项目 
摘    要:文章针对企业营销资源力量化评价问题,结合实施企业内外的营销资源,运用层析分析原理,采用专家意见征询方法,构建了企业营销资源力的评价指标体系,将灰色系统理论与层次分析法相结合,建立了企业营销资源力的灰色多层次评价模型,并运用于企业的实例之中.

关 键 词:资源力  评价指标  层次分析法  灰色多层次评价模型
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