中国企业家生命周期现象的反思 |
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引用本文: | 张新兵,夏素英.中国企业家生命周期现象的反思[J].新疆社科论坛,1998(4). |
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作者姓名: | 张新兵 夏素英 |
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作者单位: | 新疆经济管理干部学院 |
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摘 要: | 《中国企业家》杂志曾经做过一个权威统计,十年前评选出的首届20名“全国优秀企业家”中,1人病逝、1人叛逃、3人高升、5人离退休、6人辞职、免职、停职。仍在原企业任职的仅剩4人。同为优秀企业家,松下、IBM的老沃森、通用电器的韦尔奇,都在企业干满了60岁,有的还超过了80岁!中国企业家为何生命周期(事业周期)却很短暂?十几年前,中国科学精英英年早逝,每次引起社会震动,社会上下十分关注,人们认识到他们是国家的财富,应当保护。对科学家的关注,最终产生了政策和制度的改进,由此产生了有利于后来者献身科学的…
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