试论潜人才开发

人才的发现和使用,是开发人才资源的两个轮子,两者之间既相互促进,又相互制约。从人才开发的内涵看,应包括两个层次,第一层次是对人才的发现与培养,第二层次是对人才的选拔与使用。当前集中反应在第二层次上的矛盾,究其实质乃是第一层次问题尚未引起足够重视的缘故,是第一层次问题向第二层次的延伸。因此,抓好对年轻干部的培养与选拔,必须两个轮子齐转,前后驱动,当前应着力抓好潜人才的开发。 ——从潜人才与年轻干部的关系