| 对“劳务租赁”用工制度的法律探讨 |
| |
| 引用本文： | 何小勇,王义华.对“劳务租赁”用工制度的法律探讨[J].河海大学学报(哲学社会科学版),2005,7(2):13-16. |
| |
| 作者姓名： | 何小勇 王义华 |
| |
| 作者单位： | 江苏警官学院,法律系,江苏,南京,210031 |
| |
| 摘 要： | 劳务租赁为近几年在国内新兴的一种用工制度,劳动关系较为复杂.通过对劳动关系与劳务关系的法律性质比较分析认为,劳动力不应成为租赁的对象,用工单位与被派遣的劳动者之间应属于劳动法律关系,应对这种用人单位以规避法定义务、损害劳动者合法权益的用工行为予以禁止.
|
| 关 键 词： | 劳务租赁 劳动关系 工作岗位变动 职工借用 |
| 文章编号： | 1671-4970(2005)02-0013-04 |
| 修稿时间： | 2004年9月17日 |
Discussion on Labor Service Hiring from the Viewpoint of Law |
| |
| He Xiaoyong,et al.Discussion on Labor Service Hiring from the Viewpoint of Law[J].Journal of Hohai University(Philosophy and Social Sciences),2005,7(2):13-16. |
| |
| Authors: | He Xiaoyong |
| |
| Abstract: | |
| |
| Keywords: | labor service hiring labor relations change of post employee borrowing |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ |
| 点击此处可从《河海大学学报(哲学社会科学版)》浏览原始摘要信息 |
| 点击此处可从《河海大学学报(哲学社会科学版)》下载免费的PDF全文 |
|
