论如何建立科学合理的薪酬激励机制 |
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引用本文: | 张雁华.论如何建立科学合理的薪酬激励机制[J].经营管理者,2015(1):206. |
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作者姓名: | 张雁华 |
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作者单位: | 哈密公路管理局 |
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摘 要: | 随着各国经济水平的不断提升,社会市场经济的竞争越来越激烈,因此,各种各样的企业为了增强自身的核心竞争力,也都对自己的经营管理做相应的改革,来适应时代发展的需要。在这种空前的挑战面前,企业只有最大限度地激励员工的工作积极性,才能推动企业更加稳健的发展。本文就企业建立科学合理的薪酬激励机制做相应的分析,以便于激发员工的工作积极性,提升企业的核心竞争力。
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关 键 词: | 薪酬激励机制 科学合理 |
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