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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
国际人力资源管理研究的演进和热点
作者姓名:
梁欣如
葛海娟
作者单位:
浙江理工大学经济管理学院
摘 要:
笔者以1972~2011年SCI-EXPANDED、SSCI、A&HCI数据库收录的主题为"人力资源管理"的2570篇文章作为研究对象,梳理出人力资源管理学科在演进过程中的10篇关键节点文献。对这10篇关键文献的内容、相互间的逻辑关系进行深入分析,勾勒出人力资源管理学科的演进路径和研究热点;提炼出人力资源管理学科的高频主题词,得出学科在发展中的研究热点集中在战略人力资源理论模型的构建、人力资源实践对组织绩效的影响方面,其中对员工工作满意度、组织承诺等方面的研究尤为突出。
关 键 词:
人力资源管理
共引分析
高频主题词分析
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